14 Möglichkeiten, Ihr nächstes Geschäftstreffen zu erobern

Jeder Arbeiter weiß, dass ein Treffen eine elende, ineffektive Zeitschautheit sein kann. Das heißt aber nicht, dass Sie sie nicht zu Ihrem Vorteil nutzen können. Mit der richtigen Vorbereitung, Denkweise, Taktik und Ausführung können Sie jeden Garten-induzierenden Unternehmens-Pow-Pow in die "Sie zeigen" verwandeln, die garantieren, dass Sie die Erste für diese Werbung über Ihre mangelhafteren Kollegen sind.

In diesem Sinne haben wir William Arruda, den Gründer von Reach Personal Branding und den Autor von Graben. Wagen. Tun!: 3D Personal Branding für Führungskräfte, Um 14 einfache, umsetzbare Tipps zu erlangen, die Ihnen helfen, Ihren Sitzungssaal zu erobern, ohne wie ein unerträglicher Schwanz abzutreten. Und wenn Sie heiß auf der Jobsuche sind, verpassen Sie nicht diese 15 Antworten, die ein Vorstellungsgespräch erfüllen werden.

Ich bin mehr vorbereitet als Ihre Mitarbeiter

Führen Sie die einfachste Due Diligence für selbst die routinemäßigsten Besprechungen durch und kommen Sie dann mit mindestens drei Gesprächsthemen, die Sie besprechen möchten. Versuchen Sie nun nicht, das Meeting zu entführen-das ist lahm, aber seien Sie bereit, einzuspringen, wenn Ihr Chef eine Frage in den Raum stellt oder ob es eine unangenehme Stille gibt. "Der beste Weg, sich in einem Treffen abzuheben. Und wenn Sie der Chef sind, verpassen Sie diese Möglichkeiten nicht, Ihre Führungsqualitäten zu steigern.

2 Versuchen Sie "Markenzeichen hervorzuheben"

Du willst nie der Typ sein, der den Klang seiner eigenen Stimme liebt und nicht aufhört zu reden. Finden Sie stattdessen heraus, was die Leute über Sie wissen sollen, und fällt ständig auf diese Weise auf. "Es ist nicht nur hervorzuheben, sondern auch gebrandmarkt sich hervorheben ", sagt Arruda. "Was ist die einzige einzigartige Zutat, die Sie Ihrer Organisation anbieten können??"Bist du strategisch?? Ecken Sie den Markt für Strategiethemen. Bist du kreativ?? Sei der Brainstormer vor Ort. Und wenn Sie nach anderen Möglichkeiten suchen, um sich zu übertreffen.

3 Kleid zum Töten

"Wenn die Leute sehen, dass jedes Element, wer Sie sind, gut zusammengestellt ist, sendet es eine Nachricht, dass Sie es ernst meinen, was Sie tun und wer Sie sind", sagt Arruda.

Er erzählt die Geschichte eines ehemaligen Kollegen von ihm. Dieser Typ arbeitete in einer ungezwungenen Umgebung, in der T-Shirts und Shorts die Norm waren. Aber das mochte es nicht, also fing er an, sich besser zu kleiden. "Die Leute begannen ihn zu behandeln, als wäre er älterer", sagt Arruda. "Nichts an seinem Job hat sich geändert, aber er hat viel Respekt gewonnen."Und wenn Sie nach Tipps suchen, wie man sich für das moderne Büro kleidet.

4 Wiederholen Sie nach mir: "Folien sind nicht böse"

PowerPoints erhalten einen Penner Rap. Die Wahrheit ist, dass eine kleine visuelle Unterstützung einen langen Weg ausführt, insbesondere wenn Sie kein natürlicher öffentlicher Sprecher sind. Arruda schlägt immer eine Reihe von Folien vor, wenn es dieser Anlass zulassen würde. Etwas, das der ganze Raum sehen kann, macht zwei Dinge: Es macht Ihre Präsentation ansprechender Und Es lässt sich alle eingeschlossen fühlen. Denken Sie nur an die Kardinalregel von PowerPoint Decks: So wenige Wörter wie möglich auf jeder Folie.

5 Unterbrechen Sie die Diashows anderer

Wenn jemand anderes eine Diashow präsentiert, fühlen Sie sich möglicherweise versucht, in der Ecke des Raumes ruhig zu bleiben. Nicht. Machen Sie es sich zum Ziel, zu unterbrechen, indem Sie Dinge sagen wie: "Hey, können wir eine Folie zurückgehen?"

Sie machen nicht nur Ihre Anwesenheit bekannt, sondern werden auch ein tiefes und berechtigtes Interesse an der vorliegenden Angelegenheit zeigen. "Die Leute, die nicht fragen, sind die Menschen, die sich nicht interessieren", sagt Arruda.

6 Sei größer im Raum

Wie Arruda erwähnte, dreht sich alles um "Marken, die hervorragend sind."Ein großer Teil davon ist, dass Ihre physische Präsenz so groß wie möglich ist. "Wenn Sie die körperlich fit und aktive Person sind, die fünf Minuten lang nicht still sitzen und sich bewegen muss, ist das Großartig,"Sagt Arruda. Aufstehen. Tempo. Schauen Sie wehmütig aus einem Fenster. Und wenn Sie der Typ werden möchten, der fit genug ist, um mit diesem Verhalten davonzukommen.

7 Kennen Sie alle anwesend

Sie kennen Sherry von Marketing und Jim aus Finanzen, aber wer zum Teufel ist das in der Ecke? Anstatt sich selbst zu fragen und sich zum Narren zu machen, beziehen Sie sich auf den ersten Tipp und seien Sie vorbereitet. Das bedeutet, vor dem Treffen eine Teilnehmerliste zu erwerben. Suchen Sie alle nach, die Sie nicht auf Google oder LinkedIn kennen. (Aber wenn Sie letzteres tun, stellen Sie sicher. Lassen Sie keine Beweise für Ihre Unwissenheit.) Und verpassen Sie nicht die 25 Möglichkeiten, wie kluge Männer bei der Arbeit weiterkommen.

8 Zeigen Sie, wie kollaborativ Sie sind

Wenn Sie nicht im Weißen Haus arbeiten, möchte Ihr Chef wahrscheinlich, dass seine Mitarbeiter miteinander auskommen. In diesem Sinne sagt Arruda, Sie sollten öffentlich nett mit Ihren Kollegen spielen. Denken Sie daran: Führungskräfte zwingen Verbindungen. Sagen Sie Dinge wie "Danke fürs Teilen, weil wir das wirklich geliebt haben."Und meine es. Seien Sie gnädig und dankbar. "Es zeigt auch Ihre Führungsqualitäten", sagt Arruda. "Es sind die Führer, die die großen Darsteller anrufen."Am Ende des Tages wird ein Kompliment für seine" großartige Idee ", wenn Sie den Boden nehmen, nur Ihr eigenes Profil verbessern.

9 Gespräch erleichtern

"In Meetings ist eine großartige Technik, der Vermittler zu werden", sagt Arruda. "Auch wenn Sie nicht der Anführer des Treffens sind."Bust a", weißt du was? Ich kenne die Antwort nicht. Was denken alle anderen?"oder a", Jerry, wir haben schon eine Weile nichts mehr von dir gehört. Was denkst du darüber??"

10 Aber zurück vom ruhigen Kerl

Sam ist sehr ruhig und das weißt du. Er hat das ganze Treffen nicht gesagt. Aber er möchte vielleicht noch einbezogen werden. Zu diesem Zweck könnte man etwas in der Art sagen: "Hey, Josh, du siehst so aus, als hättest du etwas zu sagen. Oder denkst du noch?"

"Sie haben ihnen eine einfache Option gegeben, ein einfaches Ausflug", sagt Arruda. Und als zusätzlichen Bonus zeigen Sie diese seltenste und wertvollste Eigenschaften: Empathie.

11 Fragen stellen Sie Fragen zur Verfügung

Wir sprechen nicht mit endgültigen Antworten über untere Fragen, wie "Was ist unsere Zieldemo?"Nein, du willst etwas fragen, das die Leute dazu bringt, anzuhalten und zu denken. Hier ist ein Klassiker: "Was ist das absolut schlimmste was in diesem Szenario passieren könnte?"

12 Kommen Sie mit Zitaten fertig

Es ist leicht, sich über inspirierende Zitate lustig zu machen. Aber es gibt einen Grund, warum Leute an der Spitze diese dummen Motivationsplakate in ihren Büros haben. Wenn Ihr Chef beispielsweise Steve Jobs liebt, peitschen Sie die berühmten "Innovation" zwischen einem Führer und einem Anhänger aus."Wieder: Seien Sie vorbereitet. Recherchieren Sie Ihre Recherchen. Wenn Sie über das Wochenende zusätzliche Vorbereitungszeit anwenden möchten, finden Sie hier den Leitfaden des Smart Man, um sieben Tage pro Woche zu arbeiten und gleichzeitig ein florierendes soziales Leben zu führen. AE0FCC31AE342FD3A1346EBB1F342FCB

13 oder überraschende Fakten

Fakten und Figuren kleben in den Köpfen der Menschen-das ist eine Tatsache. "Ob es sich um einen Bruch oder einen Prozentsatz handelt, die Leute erinnern sich an solche Dinge", sagt Arruda. Bringen Sie einige relevante, quantifizierbare, interessante und vor allem aufregende Trivia auf den Tisch, und Sie werden ein Stern sein.

14 pünktlich sein!

Komm schon, Jungs. Dieser ist ein Kinderspiel.

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